离职空档期社保怎么办 社保缴费显示在档期内怎么办

一、离职空档期社保怎么办？

如果您离职后进入社保空档期，可以考虑以下几种方式处理：

1. 个人缴费：如果您不想中断社保，可以选择以个人身份继续缴纳社会保险，以确保社保连续性。您需要前往当地社保局或者社保代理机构办理相关手续，并且缴纳相应的社保费用。

2. 单位代缴：如果您有亲朋好友的公司或者个体工商户，可以请求他们代为缴纳社保。但是需要注意，这种方式有一定的法律风险，可能会导致社保缴纳不合规，因此应当谨慎处理。

3. 自动续缴：如果您离职后仍然在同一个城市或者地区工作，可以选择自动续缴社保。具体操作方法可以咨询当地社保局或者社保代理机构。

4. 停缴：如果您短时间内没有打算找新的工作，可以选择停缴社保，以节约开支。但是需要注意，停缴社保可能会对您未来的社保福利产生影响，因此应当谨慎考虑。

总之，如果您离职后进入社保空档期，需要根据自身情况选择合适的处理方式，以确保社保的连续性和合法合规性。

二、社保缴费显示在档期内怎么办？

社保缴费时显示为在档期内可以不用去理解的，说明社保是不欠费的。假如是社保出现在空档期，可以及时去社保处去激纳，防止断档。

三、想请离职同事吃饭她说没有档期？

人与人相处，都要相互尊重，不要勉强，同事间吃饭很正常，你请离职同事吃饭说明你重情重义，你们感情很好，但这基础前提是你们之前是同事，大家都是挣公司的钱。

现在对方离职，你诚心邀请对方，已经给足对方面子，但对方要是真心想和你成为朋友，不排除对方真的有事不能参加，但也会另定时间回请你，如果没有还回绝你，那就说明对方想和之前的工作说拜拜，你也就不要自做多情了。

四、昆明离职后社保怎么办?昆明离职后社保怎么办？

首先，关于离职日期，您9月初向现单位提出离职并希望于9月底入职新单位，若无法在提出辞职后的30天后离职的话，只能和现单位协商将离职日期提前至9月底。 其次，关于社保缴纳，根据相关法律法规，哪怕当月在单位只工作1天，那单位也有义务为您缴纳社会保险。若您现单位执意要在您提出离职申请后的30天后，也就是10月初为您办理退工手续的话，那么现单位虽然有义务为您缴纳当月的社保，但您也可以提出书面说明，10月的社保由新单位为您缴纳并请现单位停止缴纳10月社保。换言之，若10月份您在两家单位都工作过的话，任何一家单位都可以为您缴纳社保。但如果您与现单位协商一致于9月底正式离职并办理完毕所有退红手续，于10月正式入职新单位的话，那么就没有任何争议的将由新单位为您缴纳社保， 希望对您的困惑有所帮助。

五、社保空档期可以补缴吗？

1、单位有义务为员工缴纳社保的。

2、当地规定需要个人先补交中断期间社保的，那个人先办理补交，然后由单位办理补交自你入职以来的社保。

六、社保空档期工伤怎么算？

没交社保期间发生工伤，所有费用有单位负责。

七、西安社保空档期怎么补缴？

1.

由用人单位填写并提交补缴申请和补缴信息表单

2.

中心工作人员审核并打印征缴通知单

3.

中心工作人员填制社保基金专用缴款书

4.

申请单位按时到银行缴费

八、内蒙离职社保怎么办？

去社保局自己办理灵活就业缴费，从你辞职当月到第二年年初，按月缴纳，以后按年缴纳，有各种档次可以缴纳，最低百分之六十，最高百分之三百，都可以缴纳。

去社保局自己办理灵活就业缴费，从你辞职当月到第二年年初，按月缴纳，以后按年缴纳，有各种档次可以缴纳，最低百分之六十，最高百分之三百，都可以缴纳。

九、因病离职社保怎么办？

因病离职那就只能您自己上社保了，如果您有下家单位，而且他负责上养老保险，就把关系转到下一家单位，没有接收单位您又有病建议您自己交纳社保，参加社保医保很重要。

十、辞职了社保怎么办空档期能补缴吗？

可以，可以用灵活就业人员的身份先交着