亚马逊内部信公开，开始裁员云业务和HR部门

亚马逊周三开始裁员其云计算和人力资源部门的部分员工。亚马逊 CEO Andy Jassy一直在积极削减整个公司的成本，亚马逊冻结了公司员工的招聘，取消了一些实验项目，并放慢了仓库扩张速度。

当地时间4月26日，亚马逊开始裁员其云计算和人力资源部门的部分员工。

首席执行官 Adam Selipsky 和人力资源主管 Beth Galetti 向美国、加拿大和哥斯达黎加的员工发送了通知，告知他们裁员的消息。

“这是我们组织艰难的一天，”塞利普斯基在备忘录中写道。此次裁员是此前宣布的裁员计划的一部分，预计将影响 9,000 名员工。

上周，亚马逊解雇了其广告部门的一些员工，最近几周又解雇了视频游戏和 Twitch 直播部门的员工。

亚马逊今年早些时候完成了另一轮裁员，影响了大约 18,000 名员工。加上本月的裁员，这标志着亚马逊 29 年历史上最大规模的裁员。

亚马逊 CEO Andy Jassy一直在积极削减整个公司的成本，因为这家电子零售商正应对经济衰退和核心零售业务增长放缓的影响。

亚马逊冻结了公司员工的招聘，取消了一些实验项目，并放慢了仓库扩张速度。

作为跨境电商卖家，你或许会有些担心：亚马逊作为一家重量级云计算企业，裁员是否会对其服务产生影响?那么，让我们一起来看看这次裁员背后的原因及其影响。

首先，让我们先来解析一下亚马逊的裁员计划。据悉，此次计划主要针对亚马逊旗下的云计算和人力资源部门，涉及员工数量在数百人左右。

而这一决策也是亚马逊今年以来的第二次大规模裁员事件，更是近年来全球疫情造成经济困境的一个缩影。

那么，亚马逊的裁员措施会对跨境电商卖家产生什么样的影响呢?亚马逊作为一家提供云计算服务的企业，在技术领域具有得天独厚的优势。

而且，亚马逊云计算服务对于跨境电商卖家来说，是一个非常重要的基础设施。亚马逊的裁员对这一服务的稳定性和可靠性造成影响，也将给依赖亚马逊服务的卖家带来一定的困扰。

由于亚马逊云计算和人力资源部门只是亚马逊公司整体业务组成部分的一部分，因此其裁员对整体业务的影响有限。

此外，在当前竞争激烈的市场环境下，亚马逊可能会采取更多的优化措施，以保持其在行业中的领先地位，这也将有助于跨境电商卖家们继续获得高质量的服务。

亚马逊的裁员计划对跨境电商卖家的影响是不确定的。作为卖家也可以考虑采取措施来减少与此次事件相关的风险，以应对市场变化。

虽然亚马逊决定裁员其云计算和人力资源部门的部分员工，但作为跨境电商卖家，我们应该以平常心面对。

通过了解事件背后的原因及其影响，我们可以更好地评估此次裁员事件可能带来的风险，并适时采取相应的应对措施，以保障自身的利益。